Suivez le lien vers l'emploi pour en connaitre davantage sur la rémunération.
L'agent d'inscription remplit partiellement les certificats d'inscription, de correction et de déclaration de résidence sous serment; il peut demander à un électeur de lui montrer ses pièces d'identité.
L'agent de recrutement participe aux activités de recrutement et travaille en étroite collaboration avec le superviseur du recrutement afin de faciliter l'embauche et la formation d'un nombre suffisant de préposés au scrutin pour un scrutin. À la discrétion du directeur du scrutin, l'agent de recrutement pourrait commencer à travailler avant la période électorale.
Des agents de relations communautaires sont nommés dans les circonscriptions où de nombreux électeurs de certains groupes cibles se heurtent à des obstacles au vote. Ils facilitent la communication entre le bureau local d'Élections Canada et ces groupes cibles, leur rendant le vote aussi accessible que possible. Les six sphères d'activité des agents de relations communautaires sont :
L'agent de service met à jour les listes électorales préliminaires en traitant les demandes de révision des électeurs présentées par courriel, par télécopieur, par téléphone ou en personne. Il aide également les électeurs à s'inscrire et à voter par bulletin spécial.
Un agent de soutien du centre de service effectue les tâches de saisie de données que le superviseur de point de service ou le coordonnateur de l'informatisation lui attribue.
L'agent financier met en œuvre les processus financiers au bureau local d'Élections Canada et présente au directeur du scrutin des renseignements financiers complets et exacts.
Le commis de bureau offre un soutien administratif au directeur du scrutin, au directeur adjoint du scrutin et au personnel de bureau.
Le coordonnateur adjoint aide à gérer les de l'informatisation systèmes du bureau local d'Élections Canada et apporte un soutien technique pour les applications logicielles et le matériel informatique.
Le coordonnateur de bureau gère les activités quotidiennes au bureau local d'Élections Canada.
Le coordonnateur de l'informatisation prépare et gère les listes électorales et fournit un soutien technique pour tous les systèmes du bureau local d'Élections Canada.
Le coordonnateur du matériel électoral gère et contrôle les stocks de matériel électoral.
Le directeur du scrutin nomme un directeur adjoint du scrutin pour l'aider à accomplir toutes les tâches liées à la conduite d'un scrutin. Le directeur du scrutin peut déléguer certaines tâches au directeur adjoint du scrutin, qui peut aussi être appelé à remplacer le directeur du scrutin.
Le directeur adjoint du scrutin supplémentaire relève du directeur du scrutin et gère un bureau supplémentaire qui offre des services dans une région donnée de la circonscription.
Personne responsable de tous les scrutins fédéraux dans une circonscription. Les directeurs du scrutin sont nommés par le directeur général des élections du Canada.
Le gestionnaire des opérations liées au scrutin veille à la mise en œuvre des plans pour les lieux de scrutin lors d'une élection. Il gère et coordonne également toutes les activités de scrutin, notamment les opérations touchant les lieux de scrutin, les préposés au scrutin, les plans d'urgence, le matériel et la logistique.
Le messager de bureau offre des services de messagerie au bureau local d'Élections Canada.
Le préposé à la formation prépare et forme tous les préposés au scrutin. Un bon préposé à la formation est essentiel pour assurer le bon déroulement d'un scrutin et la prestation de services de qualité égale à tous les électeurs. Sa présence est requise, quelle que soit la taille de la circonscription.
Le préposé à la sécurité relève du directeur du scrutin. Il doit informer le directeur du scrutin de tout problème et de toute menace éventuelle pour la sécurité.
Le préposé à l'information participe à la préparation et à la fermeture du lieu de vote. Il accueille les électeurs, les dirige vers la salle de vote ou leur bureau de vote et leur rappelle d'avoir en main leur carte d'information de l'électeur et leurs pièces d'identité. Le PI assiste les électeurs qui ont besoin d'aide additionnelle, s'assure que le lieu de vote ferme à l'heure prescrite et aide à compter les bulletins de vote le soir de l'élection.
Le réceptionniste reçoit et transfère les appels, et accueille les visiteurs au bureau local d'Élections Canada. Dans les plus petits bureaux, le réceptionniste offre également un soutien administratif. Plusieurs personnes peuvent se partager ce poste. Le bureau du directeur adjoint du scrutin supplémentaire peut également avoir besoin d'un réceptionniste.
Le scrutateur veille à ce que tous les électeurs puissent voter de façon ordonnée. Ils doivent installer, ouvrir et fermer plusieurs bureaux de vote, en suivant les instructions pour assurer la sécurité des installations et des services. Lors du vote par anticipation, les scrutateurs doivent ouvrir leurs bureaux de vote pendant quatre jours et compter les bulletins de vote le jour de l'élection.
Le superviseur adjoint de point de service gère le centre de service au bureau local d'Élections Canada lorsque le superviseur de point de service est absent, coordonne les initiatives de rayonnement ou forme d'autres employés de bureau.
Le superviseur de centre de scrutin veille à ce que tous les électeurs puissent voter de façon ordonnée et à ce que les fonctionnaires électoraux exercent leurs fonctions conformément aux procédures établies. Le SCS assure la liaison entre le directeur du scrutin et les fonctionnaires électoraux du jour de l'élection. Il effectue également des contrôles de la qualité pour préserver l'intégrité du vote, et il signale au directeur du scrutin tout incident survenu au lieu de vote.
Le superviseur de point de service gère le centre de service au bureau local d'Élections Canada. Il peut également coordonner le vote dans les établissements de soins de courte durée, les visites à domicile, la saisie de données et le dépouillement des votes par bulletin spécial ainsi que recruter et former des employés pour le centre de service.
Le superviseur du recrutement gère le recrutement des travailleurs pour les jours de vote par anticipation et le jour de l'élection, ainsi que la logistique de la formation. Il doit être disponible avant la période électorale pour préparer et donner la formation.